- 发布时间： 2016-11-17
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奔着“执行精进、团队精进、绩效精进”的目标，正时农业40人于10月29日冲进一团火激情燃烧特训营，心灵上乘坐了两天一夜的过山车，感受着乘坐过山车的种种“享受”，见证了团队的复活之路。彻夜奋战、疯一样的捍卫荣誉、火山爆发一样的激情，这是一个怎样的场面，敬请期待。
培训准备阶段
此次培训的主题是“14个精进体验训练点燃激情”，在培训过程中，讲师从举实例着手，从不同的角度带动学员共同讨论、分析，进而进入讲解内容，让学员易于理解、领会。培训从商业人格启蒙开始、通过公司模拟与机制建立正式启动学习旅程，所有学员分4组，以穿着颜色区分，分别为A（红色）、B（橙色）、C（蓝色）、D（绿色），4组即为4个虚拟公司，小组成员为各自公司取名字，分别为扬帆公司、橙心如意公司、进锐公司、战狼公司，每个公司成员分别担任不同的角色。为了保证此次培训学习质量，所有学员签名承诺，并宣读承诺书。
宣读承诺书
培训进行阶段
培训开始了，我们学习了企业运营数字思维、态度精进积极思维、行为精进绩效思维、结果精进执行思维、角色精进成长思维、责任精进担当思维、信念精进突破思维、目标精进执着思维、方法精进路径思维、团队精进合作思维、作品精进产品思维、最后的破产解散荣辱思维的讲解是本次培训的终点。
每学习一个知识点，为了深化中心思想，学习精髓，需要进入团队共同创意表演、游戏比赛等，四个公司经历了天使榜装饰、人体造型、蜈蚣爬行、风语者、人物装扮、情景剧自编自演等环节。每一个环节紧扣学习主题，动静结合，培训现场互动声、口号声、欢呼声，声声入耳；承诺榜、天使榜、成绩榜，榜榜用心；造型篇、装扮篇、表演篇，篇篇新颖。
根据各公司每一环节的表现，决出胜负，成绩较低的公司破产，所有人经历找工作、面试被拒绝、心情跌到谷底，而后通过团队的斗志，其他公司的帮助再次复活的过程。整个情节感人肺腑，深深的触动了现场所有人，是失落？是悔恨？是感激？还是歇斯底里的呐喊……？此时只有泪水可以表达一切。
激烈的角逐，比的并不是高低，而是在这个过程中收获了什么，感悟到什么，认识到个人曾经的工作方式和行为给他人带来哪些困扰，为团队带来哪些障碍，通过此次培训，让每一个人清楚的看到自己的优、劣势，联想到在工作和生活中无私帮助支持自己的朋友、同事、领导，感受到合作、沟通、执行的重要性，在体验着奉献、协作、勇气带来的成功喜悦后，每个人深深的感到“责任、协作、自信、感恩”的深刻含义，为今后的努力工作奠定了基础。
心与心的沟通阶段
在所有人员醒悟、整理思绪的时刻，正时生态农业总裁马宏伟为每一位学员手里送上一束鲜花，感动、愧疚、激动的心情编织在一起，全场气氛再一次推向高潮。各单位负责人分别向马总说出自己的心里话，他们励志将部门工作做好，全力以赴为正时所想，做正时该做的事。各单位成员之间也进行沟通、说出各自的不足，争取改正自我。
总结阶段
在此次学习活动中，我们体会到团队在不断成长过程中的统一指挥、协调一致、互相磨合、有效执行等对于高效达到团队目标的重要性，体会到团队合作共同克服困难的重要性，体会到每一位团队成员的特殊价值，培训在全员的积极参与下圆满完成，参训员工在体验的过程中清楚的看到自身的盲点、团队的盲点、有效挖掘出自身和团队的潜能，强化了员工的团队合作意识，增强了团队的凝聚力、战斗力和向心力，展现正时农业的青春活力与风采。
最后，全场欢呼舞动，对团队和优秀队员颁奖，正时农业总裁马宏伟做总结发言，他回顾了正时农业的创业历程，肯定了正时农业的发展速度和取得的成绩，分享了正时员工在工作中令人感动的小事件。最后鼓励全体学员，希望将此次培训学习的知识应用到工作中，在工作与生活上互帮互助，共同推进正时农业的发展。体验式培训是短暂的，但给每一位员工留下了深刻的启示，相信在今后的工作中能够更好的学以致用。
